Diagnose des Entwicklungsbedarfs. Personalentwicklung: simulative Technicken - Lerneffekte von Rollenspielen (nach Holling und Liepmann, 2004).

Richtige Antwort:
andere Positionen besser zu verstehen, Verhaltensänderung (Beobachtung von sich selbst auf Videoaufnahmen und Beobachtung von anderen), Veränderung alter Verhaltensweisen durch videogestütztes Feedback
Ergänzungen zur Antwort:

 Durch die Übernahme fremder Rollen erhöht sich die Fähigkeit, andere Positionen und Beteiligte kognitiv und emotional besser zu verstehen  Allein die Beobachtung des eigenen Verhaltens auf Video kann schon zu einerVerhaltensänderung führen  Die Beobachtung des Verhaltens der anderen Trainingsteilnehmerin den Rollenspielen kann das Verhaltensrepertoire jedes einzelnen Teilnehmers vergrößern  Durch ein konstruktives, videogestütztes Feedback wird die Veränderung alter Verhaltensweisen und die Stabilisierung neuer Verhaltensweisen unterstützt

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Erstellt von:  Ganna Kozachyshyna  vor 7 Jahren
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